Schulden und Insolvenz Hilfe Forum

Danke für Deine Antwort! Bedeutet das, dass die TH mir erstmal bis zum Beschluss des Gerichts die Kinder nicht unberücksichtigt lassen darf und dass das Gericht mich dazu zuerst mal noch anhören muss? Oder sollte ich besser sofort einen Antrag bei Gericht stellen, damit die Kinder berücksichtigt werden? :rougi: Denn so wie ich die TH verstanden habe, zieht sie sofort das Geld so ein, als ob ich keine unterhaltsberechtigten Personen mehr habe. Und das würde ja bedeuten, dass ich das zuviel eingezogene Geld dann nicht mehr zurückbekomme oder was kann ich da jetzt machen?
LG
mari69

Hallo, bezüglich der Riesterrente kann ich mich dem "ALten" nur anschließen...Ich habe auch einen Riesterrentenvertrag....dieser läuft schon seit 7 Jahren..ist ne Menge eingezahlt wurden. Mein TH sagte nur, dass er da nicht ran darf. Die gesetzl. Bestimmungen würden es ihm verbieten..und er findet das sogar gut so...ich zahle aus meinem Pfändungsfreien Einkommen auch weiterhin meine "Beiträge"...ohne Problem.

Wenn deine TH-Tussi zu albern wird, wende dich ausschließlich ans Gericht..Ein Bekannter von mir hatte auch sonen Deppen als TH...Er hat ihm schriftlich mitgeteilt, dass er seine Kompetenz stark anzweifelt und es vorzieht, mit Leuten zu kommunizieren die seinem Niveau entsprechen....seitdem hat er Ruhe vor dem TH und klärt alles wichtige nur noch direkt mit dem Rechtspfleger...wenn alles läuft, hast du sowieso nicht viel Aufwand


Am Anfang versuchen halt manche unterbezahlten TH ihre "Kunden" von oben herab zu bedienen.....einfach anlächeln und klar zu verstehen geben, was man von ihnen hält...nur nicht einschüchtern lassen

Hallo zusammen!
Vielen, vielen Dank für Eure schnellen Antworten! Ihr habt mir wirklich sehr weiter geholfen :respekt: ! Ich war doch ziemlich geplättet und wusste erst mal garnicht weiter. Nur soviel noch: Der Pfändungsbetrag soll von mir direkt an die TH überwiesen werden, weil ich nicht wollte, dass der Arbeitgeber das alles mitbekommt. Allerdings, wenn das gleich so schief läuft werd ich wohl doch in den sauren Apfel beißen und das über unsere Lohnbuchhaltung abwickeln lassen!  :gruebel: Wenn ich Euch richtig verstanden habe, müssen die mich ja fragen, wer unterhaltsberechtigt ist. Ich werd, denk ich, mal beim Jugendamt nachfragen, wegen der Unterhaltspflicht von mir an meine Kinder. Die müssten mir doch eigentlich sagen können, wie das tatsächlich aussieht?! Schließlich leben die zwei bei mir und ich zahl Strom, Miete, Lebensmittel, usw.....! :dntknw:
Wenn sie den Kindern etwas anrechnen wegen dem Lehrgeld, ok! Aber sicher nicht komplett. So´n Spruch wie: Die verdienen ja jetzt und müssen mit dem Geld lernen auf eigenen Füßen zu stehen!, der paßt irgendwie nicht. Schließlich ist die Kleine ja noch nicht mal volljährig :uneinsichtig:, und die andere mit 450,-€ sicher nicht in der Lage sich komplett selbst zu finanzieren.
Was meint ihr? Sollte ich mich in dieser Sache gleich an den Rechtsberater wenden?
LG
Mari69

Ich würde mir im Übrigen nicht den Streß machen und selbst abführen. Man gibt dann dem TH viel zu viel Macht. Er bzw. sie ist gesetzlich verpflichtet, die Abtretung offen zu legen, d.h. dem Arbeitgeber als Drittschuldner mitzuteilen.
Der Arbeitgeber kennt im Regelfall die Regularien und wird sich, weil er sich sonst gegenüber dem Arbeitnehmer regreßpflichtig macht, korrekt abrechnen. Dagegen kann und wird die TH kaum angehen, auch wenn ihr die Abrechnung nicht passt.

Es lebt sich damit auch viel stressfreier, weil man sich nicht darum kümmern muss, dass das Geld pünktlich bei der TH ist. Und die meisten Arbeitgeber, insbesondere wenn sie eine größere Anzahl von Mitarbeitern haben, sind es gewohnt, dass Pfüb oder Insolvenzabtretungen vorgelegt werden. Man sollte nur mit seinem Vorgesetzten vorher darüber reden.